Zaměstnání
INFORMACE PRO UCHAZEČE O ZAMĚSTNÁNÍ
Aktuálně probíhá nábor strážníků MP Brno s nástupním termínem 1. 9. 2023.
Co udělat pro přijetí na místo strážníka?
- přečtěte si, zda splňujete podmínky
- vložte životopis a odešlete ho prostřednictvím kontaktního formuláře
- vyčkejte, brzy se Vám ozveme
Seznamte se, prosím, s 
informacemi o zpracování osobních údajů.
Nabízíme
Zaměstnanecké benefity:
stabilizační příspěvek 85 000 korun pro nové strážníky (více ZDE)
- stabilní zaměstnání a finanční jistota,
- péče o odborný rozvoj zaměstnanců, prohlubování a zvyšování kvalifikace,
- dovolená v délce 5 týdnů,
- pracovně-lékařská péče,
- indispoziční volno v rozsahu 2 dnů s navýšením dle odpracovaných let u MP Brno až na 4 dny na každý kalendářní rok,
- možnost zvyšování fyzické kondice,
- odchodné dle zákona 553/1991 Sb., ve znění pozdějších předpisů,
- možnost pronájmu "služebních bytů".
Příspěvky ze sociálního fondu:
- příspěvek na stravování,
- příspěvek na penzijní připojištění,
- odměny při životním výročí a odchodu do SD, ID,
- příspěvek na dopravu ve formě celoroční elektronické předplatní jízdenky na MHD v Brně,
- odměny dárcům krve,
- příspěvek na zdravotní péči a příspěvek na rehabilitační a lázeňskou péči,
- celoroční využití rekreačního střediska.
Podmínky pro přijetí uchazeče o zaměstnání strážníka dle zákona č.553/1991 Sb., o obecní policii:
- občan České republiky,
- bezúhonnost a spolehlivost,
- starší 18 let
- střední vzdělání s maturitní zkouškou,
- zdravotní způsobilost (fyzická a duševní) odpovídající nárokům kladeným na činnost strážníka,
- způsobilost pro získání zbrojního průkazu – sk. pro výkon povolání.
Výhodou:
- ŘP sk. B,
- pasivní znalost světového jazyka,
- znalost práce na PC – uživatelská úroveň.
Personální oddělení - kontakt:
| E-mail: | podatelna.mpb@brno.cz | |
| Telefonicky: | +420 541 124 605 +420 541 124 606 +420 541 124 604 | |
| Adresa: | Městská policie Brno Štefánikova 43 602 00 Brno | |
| Personální oddělení: | pondělí středa | 8.00–12.00 a 13.00–15.00 8.00–12.00 a 13.00–16.30 |
Průběh výběrového řízení
- personální část – osobní pohovor na Personálním oddělení, vyplnění vstupních materiálů, jejich posouzení a kontrola dokladů dodaných uchazečem k výběrovému řízení.
- vstupní lékařská prohlídka
- testy fyzické způsobilosti –
Konkrétní kritéria testů fyzické způsobilosti
- psychologické vyšetření – vyšetření ke zjištění osobnostní způsobilosti k výkonu práce strážníka je určeno výhradně pro potřebu výběrového řízení MP Brno. V případě nevyhovujících výsledků lze psychologické vyšetření opakovat nejdříve po dvou letech.
Zahájení výběrového řízení a Vaše účast v přijímacím řízení není důvodem k rozvázání vašeho stávajícího pracovního poměru ani k ukončení evidence na úřadu práce.
Výběrová komise vyhodnotí výsledky výběrového řízení a uchazeče vyrozumí.
Uchazeč i Městská policie Brno mohou v jakékoliv fázi odstoupit od přijímacího řízení a dále v něm nepokračovat. Konkrétní důvody ukončení přijímacího řízení, či nepřijetí do pracovního poměru, se nesdělují.
Pracovní poměr a platové podmínky
V den nástupu je s Vámi písemně uzavřena pracovní smlouva, na základě které vznikne pracovní poměr mezi Vámi a zaměstnavatelem – Statutárním městem Brnem – Městskou policií Brno.
Pracovní poměr je sjednán na dobu určitou na 6 měsíců (s možností prodloužení na dobu neurčitou), se zkušební dobou 3 měsíce.
Během této doby absolvujete rekvalifikační a nástavbový kurz na Odboru profesní přípravy a vzdělávání Městské policie Brno v délce stanovené plánem výuky za účelem získání „Osvědčení o splnění stanovených odborných předpokladů“ dle zákona č. 553/1991 Sb., o obecní policii, který je zakončen zkouškou odborné způsobilosti před komisí MV ČR. Na základě úspěšně vykonané zkoušky vydává ministerstvo strážníkovi osvědčení o splnění stanovených odborných předpokladů (s platností na 5 let) a bude zařazen/a do přímého výkonu služby.
V rámci rekvalifikačního kurzu je zajištěn výcvik čekatelů k používání služební zbraně a donucovacích prostředků.
Platové podmínky
Do doby získání „Osvědčení“ pobírá čekatel nástupní hrubý plat odpovídající 5. platové třídě, tj. platovému tarifu 21 180 Kč. Může však dostávat i vyšší částku - viz ZDE
Po zařazení do přímého výkonu služby je hrubý plat strážníka stanoven dle započitatelné praxe, pracovního (funkčního) zařazení, určené výše zvláštního příplatku (rizikového příplatku v rozpětí od 6 500 do 7 500 Kč), určeného režimu práce (příplatek za směnnost v rozmezí 1000 - 1500 Kč) a pracovních výsledků v rozpětí od 28 130 Kč do 38 550 Kč.
V souladu se zákoníkem práce poskytujeme
- příplatky za noční práci, za práci v sobotu a neděli,
- plat nebo náhradní volno za práci přesčas nebo ve svátek,
- odměny za mimořádné pracovní úkoly.
